{"id":65,"date":"2017-11-19T19:21:02","date_gmt":"2017-11-19T18:21:02","guid":{"rendered":"http:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/?page_id=65"},"modified":"2024-07-05T13:54:59","modified_gmt":"2024-07-05T11:54:59","slug":"investigacion-2","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/investigacion-2\/","title":{"rendered":"Investigaci\u00f3"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<div><strong>M\u00aa MERCEDES S\u00c1NCHEZ DEL CASTILLO<\/strong><\/div>\n<div><\/div>\n<div><strong>FRANCISCO JAVIER FERN\u00c1NDEZ ORRICO<\/strong><\/div>\n<div><\/div>\n<div>1. Professor Titular d\u2019Universitat \u00c0rea de Dret del Treball i de la Seguretat Social de la Universitat Miguel Hern\u00e1ndez d\u2019Elx.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>2. Especialitzat en mat\u00e8ria de Seguretat Social, en particular sobre prestacions econ\u00f2miques.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>3. Doctor en Dret per la Universitat de Navarra l&#8217;any 2001. Tesi doctoral realitzada sota la direcci\u00f3 dels Doctors SEMPERE NAVARRO A. V. i CAVAS MART\u00cdNEZ, F., amb el t\u00edtol: \u201cLes pensions no contributives en el sistema assistencial espanyol\u201d.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>4. Amb m\u00e9s de 300 publicacions entre monografies de recerca cient\u00edfica, manuals sobre Seguretat Social, casos pr\u00e0ctics, articles i comentaris en revistes, pon\u00e8ncies, comunicacions i cap\u00edtols de llibres col\u00b7lectius.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>5. Llicenciat en Filosofia i Ci\u00e8ncies de l\u2019Educaci\u00f3 per la Universitat de Val\u00e8ncia l&#8217;any 1989.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>6. Va prestar serveis com a Subinspector d\u2019Ocupaci\u00f3 i Seguretat Social en la Inspecci\u00f3 de Treball durant el per\u00edode compr\u00e8s entre 1988 i 2010.<\/div>\n<div><\/div>\n<div><strong>L\u00ednies de recerca:<\/strong><\/div>\n<div><\/div>\n<div>&#8211; \u201cInserci\u00f3 laboral de les persones amb discapacitat\u201d. Actualment formo part d&#8217;un equip de recerca emergent sobre aquesta mat\u00e8ria vinculat a la C\u00e0tedra Discapacitat i Empleabilitat TEMPE \u2013 APSA, de la Universitat Miguel Hern\u00e1ndez, els objectius del qual se centren en la proposta de noves mesures de naturalesa jur\u00eddic-laboral, que faciliten l&#8217;acc\u00e9s a l&#8217;ocupaci\u00f3 dels treballadors amb discapacitat aix\u00ed com la seva adaptabilitat en el treball.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>&#8211; \u201cSufici\u00e8ncia i sostenibilitat de les pensions de Seguretat Social\u201d. Es tracta d&#8217;un dels majors problemes en mat\u00e8ria de Seguretat Social, que afecta a tots els Estats. Encara que es tracta d&#8217;un tema ampli, la recerca se centra m\u00e9s concretament en la pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3 contributiva que inclou an\u00e0lisis comparatives entre els Estats. Es tracta especialment sobre la q\u00fcesti\u00f3 de l&#8217;envelliment actiu i la compatibilitat de la pensi\u00f3 de jubilaci\u00f3 amb el treball.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>&#8211; \u201cLa previsi\u00f3 social dels treballadors aut\u00f2noms\u201d. \u00c9s sabut que els aut\u00f2noms tenen marcades difer\u00e8ncies amb els treballadors per compte d&#8217;altri. La recerca, se centra en la proposta de mesures jur\u00eddiques que milloren les condicions de protecci\u00f3 social d&#8217;aquest col\u00b7lectiu i la seva equiparaci\u00f3 en mat\u00e8ria de Seguretat Social amb els contractats laborals.<\/div>\n<div><\/div>\n<div><strong>ROSARIO CARMONA PAREDES<\/strong><\/div>\n<div><\/div>\n<div>D.\u00aa Rosario Carmona Paredes, Professora Col\u00b7laboradora de la Universitat Miguel Hern\u00e1ndez d\u2019Elx, integrant del departament de Ci\u00e8ncia Jur\u00eddica i espec\u00edficament de l\u2019\u00c0rea de Dret del Treball i Seguretat Social. Diplomada en Relacions Laborals, Llicenciada en Ci\u00e8ncies del Treball i M\u00e0ster en Gesti\u00f3 de Recursos Humans, Treball i Organitzacions.<\/div>\n<div><\/div>\n<div><strong>Gesti\u00f3<\/strong>: Vicedegana de Projecci\u00f3 de Grau en Relacions Laborals i Recursos Humans.<\/div>\n<div><\/div>\n<div><strong>Secret\u00e0ria Comit\u00e8 d\u2019Empresa de la Universitat Miguel Hern\u00e1ndez d\u2019Elx.<\/strong><\/div>\n<div><\/div>\n<div>Integrant del Centre de Recerca d\u2019Estudis de G\u00e8nere de la Universitat Miguel Hern\u00e1ndez. Una l\u00ednia molt important de recerca est\u00e0 relacionada amb la igualtat i el dret laboral amb participaci\u00f3 de 2010-2013 en el projecte de recerca \u201cLa construcci\u00f3 temporal del temps des de la perspectiva de g\u00e8nere: de la conciliaci\u00f3 laboral a la coresponsabilitat\u201d, subvencionat pel Ministeri d\u2019Igualtat, ha escrit \u201cAssetjament laboral, sexual i per ra\u00f3 de sexe a prop\u00f2sit de En tierra de Hombres\u201d. Llibre: Cinema i Dret en 21 pel\u00b7l\u00edcules i \u201cEls drets i deures espec\u00edfics del personal investigador\u201d en el qual s\u2019analitzen els plans d\u2019igualtat dels Organismes P\u00fablics de Recerca, Llibre: L\u2019estatut professional del personal investigador contractat en r\u00e8gim laboral.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Una segona l\u00ednia de recerca se centra en l\u2019estudi de la normativa de contractaci\u00f3 laboral en l\u2019administraci\u00f3 p\u00fablica, o la figura del contracte indefinit no fix en \u201cConstrucci\u00f3 jurisprudencial de contracte indefinit no fix\u201d del llibre, L\u2019Estatut professional del personal investigador contractat en r\u00e8gim laboral en el marc del Projecte de Recerca del mateix nom, finan\u00e7at per l\u2019Institut Nacional d\u2019Administracions P\u00fabliques, o l\u2019article en la Revista Internacional i Comparada de Relacions Laborals i Dret de l\u2019Ocupaci\u00f3 \u201cLa regulaci\u00f3 convencional del contracte d\u2019interinitat en la Universitat: el professorat substitut\u201d, 2017.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Una tercera l\u00ednia, com a membre del Grup de Recerca en Mitjans Alternatius de Resoluci\u00f3 de Conflictes: Mediaci\u00f3, Arbitratge i Conciliaci\u00f3. Doctoranda del programa de Doctorat de Salamanca, Administraci\u00f3, Hisenda i Just\u00edcia en l\u2019Estat Social i en vies de desenvolupament de la tesi doctoral sobre mediaci\u00f3 en conflictes laborals des de 2017, comen\u00e7ant les accions formatives amb la pon\u00e8ncia \u201cMediaci\u00f3 extrajudicial i intrajudicial, dos models paral\u00b7lels de soluci\u00f3 de conflictes laborals o el q\u00fcestionament del paper dels agents socials\u201d, 2017.<\/div>\n<p><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>M\u00aa MERCEDES S\u00c1NCHEZ DEL CASTILLO<\/p>\n<p>FRANCISCO JAVIER FERN\u00c1NDEZ ORRICO<\/p>\n<p>1. Professor Titular d\u2019Universitat \u00c0rea de Dret del Treball i de la Seguretat Social de la Universitat Miguel Hern\u00e1ndez d\u2019Elx.<\/p>\n<p>2. Especialitzat en mat\u00e8ria de Seguretat Social, en particular sobre prestacions econ\u00f2miques.<\/p>\n<p>3. Doctor en Dret per la Universitat de Navarra l&#8217;any 2001. Tesi doctoral realitzada sota la direcci\u00f3 dels [&#8230;]<\/p>\n","protected":false},"author":1574,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/65"}],"collection":[{"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1574"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=65"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/65\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/derechodeltrabajo.umh.es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=65"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}